القیادة الأخلاقیة

وكالة الناس – الدكتورة. منى ایوب الواكد

القیادة الأخلاقیة: هي القدرة على تحریك الناس نحو الهدف، وفق المبادئ،والقیم، والمعاییر السلیمة،وإذا قسمنا العنوان إلى قسمین هما:- القیادة وهي تحریك الناس نحو الأهداف، بینما الأخلاق: هي مجموعة من المبادئ والقیم والمعاییر السلیمة التي تحكم السلوك، وتعكس ذلك على المجتمع عندما تصبح مهارة ثابتة،مستمرة وتلقائیة، أي لا تحتاج إلى جهد بل هي شي أساسي، عن أبي هریرة رضي االله عنه قال رسول االله صل االله علیه وسلم،”إنما ُبعثت لأت ِّمم مكارم الأخلاق”كما قال الشاعر أحمد شوقي إنما الأمم الأخلاق ما بقیت …..فإن هم ذهبت أخلاقهم ذهبوا.

ولنجاح القیادة الأخلاقیة على القائد أن تكون لدیه مصالحه ذاتیة مع نفسه ومع الآخرین، ومع البیئة، ومعرفة جیدةً نقاط قوته، وعلى علم بنقاط ضعفه، حیث تبدأ القیادة أسا ًسا من الداخل إلى الخارج؛ أي أن بذاته مدركً یكون لدیه القدرة على التحكم بعواطفه ومشاعره وانفعالاته، ولدیه القدرة على التعامل مع المواقف المختلفة بهدوء.

إذ أن القیادة الأخلاقیة تحتاج إلى ضوابط ومبادئ وتبنى على أساس عال من الثقة المتبادلة بین جمیع الأطراف ذات العلاقة بالمؤسسة، وتسهم في إیجاد مناخ تنظیمي منتج ویتیح الفرصة للتعاون وبناء علاقات إنسانیة متمیزة بشكل ینسجم مع أهداف المنظمة؛ وذلك من خلال المهارات الشخصیة التي یمتلكها القائد من تعزیز السلوكیات الإیجابیة، وكلما كان القائد قدوة في الالتزام بالسلوكیات الأخلاقیة یكون لدیه قدرة أكبر على التأثیر في الآخرین.

ولعل من أهم المبادئ الأساسیة للقیادة الأخلاقیة احترام الآخرین وتبادل الآراء واحترام الرأي الأخر وتقبل الآراء المعارضة، وفتح مجال للحوار الهادف وتدعیم وجهات النظر من خلال الأدلة والبراهین، وأن یقدر الفروق الفردیة بین الأعضاء، ویشعر المرؤوسون بقیمة الأعمال التي یقومون بها، بالإضافة إلى أن من مبادئ القیادة خدمة الآخرین (الإیثار).

والهدف من العمل هو خدمة الجمیع وأن یكون شعارها العدل والإنصاف وألا تكون هناك معاملة خاصة إلا إذا استدعت المواقف الخاصة لذلك بالاعتماد على العقلانیة والصدق، والهدف هو بنیان المجتمع على العدالة التوزیعیة، والعدالة الإجرائیة، والعدالة التفاعلیة، والعدالة التقیمیة.

حیث لكل شخص نصیب متساو من الحقوق والواجبات، وعلى القیادة أن تتسم بالنزاهة،وأن یتسم القادة بالصدق والأمانة والانفتاح ،ویعبرون عن الحقیقة بأكبر شكل ممكن من الكمال، ویتجنبون سوء الفهم، والظن، والتجسس، والتملص من المسؤولیة، وتكون لدیهم من سعة الصدر لإجراء الحوارات والتنسیق بین جمیع المرؤوسین بشكل إیجابي ومن أهم أدوار القائد هو نشر الثقة والایجابیة في المؤسسة وأن یكون السلوك الأخلاقي الایجابي هو شعار المؤسسة.

دمتم بخیر.